Après 9 ans de journalisme, je me lance à mon compte dans la Qualité de Vie au Travail (QVT) Pourquoi ? Parce que le management bienveillant était une hérésie dans mon entreprise (et même inconnue au bataillon). Ma santé, morale et physique, en a pris un sacré coup !
Comment transformer cette expérience ? En m’investissant dans le mieux-être au travail.

Je me lance donc avec deux associées pour créer Aurona. Aurona propose des prestations de bien-être au travail en entreprise : sophrologie, yoga, massage, naturopathie… Une année de commercialisation et de prospection, l’agenda se remplit et 2020 arrive…

Coup d’arrêt à cause d’un certain virus ;-) et donc remise en question. Oui je garde le cap QVT et j’y ajoute une autre casquette : la gestion du stress au travail. Surtout, je comprends que ce que j’aime le plus, c’est être sur le terrain, et non pas être intermédiaire comme je le fais avec Aurona. 
Oui mais voilà, je ne peux pas à moi toute seule réaliser toutes les prestations que propose Aurona et je n’ai pas le don d'ubiquité. Qu’est-ce que je peux donc faire dans ce domaine ? Des formations et des ateliers bien sûr.
C’est ainsi qu' Aurona se transforme pour laisser place à Pausible…

Je crée Pausible seule. Pausible, c'est la contraction de Pause et Possible, un beau clin d'œil à ce que j’ai vécu. Mon but avec Pausible : me sentir utile. J’accompagne ainsi des collectifs et je leur partage des outils de gestion du stress et des techniques pour améliorer la QVT. Et ce n’est pas tout…
J’aime me former, apprendre, monter en compétences. Alors en 2022, je deviens officiellement facilitatrice. Un nouvel univers qui ouvre le champ des possibles…

Pausible ne cesse de grandir, et moi aussi par la même occasion. J’ai le bon cap et le bon chemin, les voyants sont au vert, go go go !